根據《關于深化人才發展體制機制改革若干問題的實施 意見》（寧黨發〔2016〕50 號）、《關于實施人才強區工程助 推創新驅動發展戰略的意見》（寧黨辦發〔2018〕1 號）等 文件精神，為摸清全區規模以上工業企業和骨干信息技術企 業人才資源底數，全面反映人才資源總量、分布和結構，進 一步加強人才資源的培育、引進、管理和使用，自治區工業 和信息化廳決定，開展全區規模以上工業企業和骨干信息技 術企業人才調查工作?，F面向社會征集符合條件的第三方機 構，承擔該項目實施工作，有關事項公告如下：
一、第三方機構應具備的基本條件 1.具備堅實的人才統計工作基礎和研究分析能力。 2.能夠獨立完成調查工作，摸清全區規模以上工業企業 和骨干信息技術企業人才資源總量、分布和結構及人才引進、 流失等情況，建立人才信息數據庫，并提出完善企業人才培 養引進的政策建議。 3.有承擔國家或自治區級課題項目的經驗和成果，有相 關項目工作業績或成功案例。 4.具有相關調查資質。
二、第三方機構應提交的材料（一式兩份） 1.填寫第三方機構申報表（見附件 1）； 2.全區規模以上工業企業和骨干信息技術企業人才調查 方案; 3.法人身份證復印件； 4.機構營業執照、資質證書等資料原件（現場或在線查 驗）和復印件（留存）； 5.機構的人員構成、資產狀況、管理制度及以往業績等 基本情況； 6.相關專業人員資格證書等證明材料； 7.申報機構關于申報材料真實性的承諾（見附件 2）。
三、自治區工業和信息化廳將按照公開、公平、公正原 則，通過競爭方式，擇優確定第三方機構。
四、申報的第三方機構請于 4 月 20 日 17:00 前將相關 申報資料報自治區工業和信息化廳人事與老干部處逾期不 再受理。
聯 系 人：吳辛君
聯系電話：0951-6038449
郵 箱：13995076908@163.com
自治區工業和信息化廳
2020 年 4 月 9 日